1. Заставляют перерабатывать всех сотрудников Смены без оплаты и фиксации переработки.

2. Премирование сотрудников, за исключением замов, советников, отдельных начальников отделов, отсутствует.

3. Квартальные премии не выплачиваются сотрудникам. при этом руководителей премируют.Объясняют отсутствием средств.

4. Не оборудованы рабочие места сотрудников.

5. Ненормированный рабочий день установлен в противоречие с требованиями закона. Не учтены многие должности, которые должны быть включены.

6. Привлечение к работе в выходные дни не оплачивается.

7. Поездки в однодневные командировки не фиксируются, не оплачиваются.

8. Руководство на местах материт своих подчиненных, в том числе "выделяет" по национальному признаку...

9. Негласно руководство запрещает уходить в отпуска на 28 дней.

10. Средняя заработная плата составляет 16-23 тыс. по обычным специалистам, замов.... можно найти на оф. сайте. В среднем 90 тыс.

11. Коэффициенты не поднимают годами для экономии себе на премии. В конце года делят между избранными.По какому принципу непонятно.